UN EMPLOI D'AVENIR C'EST QUOI ?
Les emplois d’avenir vous permettent de vivre une vraie première expérience professionnelle enrichissante et reconnue.
- Un CDI ou un CDD de 1 à 3 ans.
- À temps plein (sauf exception).
- Une formation obligatoire pour apprendre un métier et préparer votre avenir.
- Un suivi personnalisé professionnel avant, pendant et après.
A la fin de votre emploi d'avenir, vos compétences acquises seront reconnues par une attestation d’expérience professionnelle.
La présentation à un concours ou à un examen pour acquérir un diplôme sera favorisée pendant ou à l’issue d’un emploi d’avenir.
LES EMPLOIS D'AVENIR POUR QUI ?
Les emplois d'avenir sont réservés aux jeunes remplissant toutes les conditions suivantes.
- être âgé de 16 ans au moins et de 25 ans au plus (30 ans si le jeune est reconnu travailleur handicapé),
- être sans emploi,
- avoir un niveau de formation inférieur au niveau IV de la nomenclature officielle (souvent appelé " niveau bac "),
- connaître de grandes difficultés d'insertion dans la vie active, malgré un premier soutien des pouvoirs publics,
- totaliser au moins 6 mois de recherche d'emploi au cours des 12 dernier mois.
